Системный подход предполагает работу с компанией как с системой. Система включается в себя взаимосвязанные элементы, объединенные общей целью и принципами взаимодействия. Это означает, что все элементы, которые есть внутри этой системы, связаны между собой. В том числе и проблемы. Они не «повисли в воздухе», а соединены причинно-следственной связью.